韬略咨询业务始于2008年。
韬略臻策始终坚持“价值创造，专业实用”为导向。
长期为政府/国资系统及国有企业提供国企改革和运营赋能。
以“管理咨询”+“运营赋能”+“人才发展”等综合交付方式推动组织持续健康发展。
一、面临的情况
Ø 现阶段企业文化管理缺乏体系，企业文化理念缺乏内涵，企业文化实施效果欠佳，需要运用科学的方法，构建企业文化体系，形成代表企业精神气质、广受赞誉的企业文化体系
二、我们的解决方案
构建由理念体系、实施体系、支撑体系和保障体系共同组成的企业文化体系
三、项目创新点
Ø 注重基于企业特质的企业文化理念提炼，具有独特性、创新性；
Ø 注重企业文化的落地实施，具有可执行性
四、将获得的收益
Ø 形成体系化的企业文化成果
Ø 提升企业形象和企业凝聚力，更好的促进企业发展
